Вакансии

Уборщица, работник торгового зала в гипермаркетах

Добавлено: 16.06.2013

редактироватьКонтактная информация
Зарплата:
от 10 000 руб.
Город проживания:
Уфа
Переезд:
возможен
Командировки:
никогда
График работы:
полный рабочий день
Возраст:
22 года
Пол:
женский
Семейное положение:
холост / не замужем
Наличие детей:
не имею

Образование

Учебное заведение:

УМТК

Дата окончания:

2013 год

Факультет:

Технология хлеба,кондитерских, макаронных изделий.

Повышение квалификации, курсы

Дата окончания:

2013 год

Похожие резюме

15.12.2015 Промоутер

Промоуте, , до 2015

от 250 руб.
05.02.2016 Электрогазосварщик

Электрогазосварщик, Металл плюс, до 2016

Электросварщик, Конструктивные металлы, до 2015

Электрогазосварщик, ИП Арсланов, до 2014

от 25 000 руб.
22.10.2013 Электромонтер

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, ООО "Русджам Стеклотара Ходидинг" в г. Уфа, до 2013

от 25 000 руб.
14.01.2015 Любая

продавец-кассир, ООО "Релакс+", до 2014

продавец-консультант, ИП Горюшина, до 2010

оператор, ИП Габдрахманова, до 2007

от 17 000 руб.
18.01.2013 Кассир - оператор

5, ООО"Анкар", до 2013

от 12 000 руб.

Другие резюме

16.09.2013 Специалист в имущественный отдел

Специалист 1 категории, Комитет по управлению собственностью Министерства земельных и имущественных отношений Республики Башкортостан (далее РБ) по Гафурийскому району., до 2013

По внешнему совместительству, МУП "Тепловодоснабжение", до 2013

от 22 000 руб.
04.08.2014 Мастер бригадир

Бригадир, Газкаплектавтоматика, до 2014

от 30 000 руб.
19.01.2014 Повар

повар, ресторан, столовая,кафе, пиццерия, вагон ресторан., до 2014

от 15 000 руб.

Полезные статьи

фото
03.02.2017 18:43Куда едут россияне в поисках работы?

Статистика говорит, что в последнее время россияне вновь устремились в эмиграцию, в СМИ часто возникают дискуссии о новой волне, уезжающей за рубеж. Тенденция началась в 2012 году и сейчас продолжается. Куда едут и какую работу планируют получить наши соотечественники за рубежом?

фото
02.04.2014 16:27Подбор персонала через кадровые агентства

Управляющие крупных фирм обычно поручают набор персонала не отделу кадров, а подрядным организациям. Подписание контракта с рекрутинговой компанией обходится значительно дешевле содержания собственных специалистов. Кроме того, при заказе услуг на аутсорсинге, руководитель может быть уверен в подборе компетентного служащего, а сам процесс поиска кандидатур не займет много времени.

фото
04.03.2014 17:58Зачем нужно хорошее резюме

Чтобы найти работу, которая бы соответствовала вашим пожеланиям и требованиям, которая бы подходила именно вам, исходя из имеющихся знаний, умений, опыта, важно предпринимать правильные шаги, основанные на здравом смысле. Грамотный, обдуманный подход требуется и в составлении хронологии собственной трудовой деятельности, профессиональных достижений.

^