Вакансии

Инженер, монтер пути ж.д.

Добавлено: 16.01.2014

редактироватьКонтактная информация
Зарплата:
от 25 000 руб.
Город проживания:
город УФА
Переезд:
возможен
График работы:
полный рабочий день
Возраст:
28 лет
Пол:
мужской
Семейное положение:
состою в браке
Наличие детей:
не имею

Опыт работы

Должность:

техник-землеустроитель

Период работы:

С 2013 по 2014

Название организации:

ООО" КАРТОГРАФИЯ"

Должность:

монтер пути

Период работы:

С 2013 по 2013

Название организации:

ОАО "РЖД" Уфимская дистанция пути

Должностные
обязанности и
достижения:

текущее содержание пути: выправка ж.д. пути по уровню и шаблону; одиночная замена элементов верхнего строения пути.

Образование

Учебное заведение:

Самарский государственный университет путей сообшения

Дата окончания:

2011 год

Факультет:

Строительство железных дорог путь и путевое хозяйство

Специальность:

инженер

Диплом/степень:

красный

Повышение квалификации, курсы

Дата окончания:

2014 год

Дополнительная информация

Иностранные языки:

английский со словарем

Владение компьютером:

владею на уровне пользователя

Водительские права:

категории B C

Другие
профессиональные
навыки:

Ответственность, легкообучаемость, трудолюбие

Похожие резюме

20.06.2013 Инженер-геодезист

геодезист, "УралСибнефтепроект", "УралСофт проект", до 2013

от 35 000 руб.
09.07.2013 Техник геодезист от 10 000 руб.

Другие резюме

20.06.2013 Секретарь от 15 000 руб.
16.08.2013 Психолог

психолог, Астраханское специализированное училище закрытого типа для подростков и детей с девиатным поведением, до 2013

от 15 руб.
27.03.2014 Руководитель клуба (кружка) технического творчества от 10 руб.

Полезные статьи

фото
03.02.2017 18:43Куда едут россияне в поисках работы?

Статистика говорит, что в последнее время россияне вновь устремились в эмиграцию, в СМИ часто возникают дискуссии о новой волне, уезжающей за рубеж. Тенденция началась в 2012 году и сейчас продолжается. Куда едут и какую работу планируют получить наши соотечественники за рубежом?

фото
02.04.2014 16:27Подбор персонала через кадровые агентства

Управляющие крупных фирм обычно поручают набор персонала не отделу кадров, а подрядным организациям. Подписание контракта с рекрутинговой компанией обходится значительно дешевле содержания собственных специалистов. Кроме того, при заказе услуг на аутсорсинге, руководитель может быть уверен в подборе компетентного служащего, а сам процесс поиска кандидатур не займет много времени.

фото
04.03.2014 17:58Зачем нужно хорошее резюме

Чтобы найти работу, которая бы соответствовала вашим пожеланиям и требованиям, которая бы подходила именно вам, исходя из имеющихся знаний, умений, опыта, важно предпринимать правильные шаги, основанные на здравом смысле. Грамотный, обдуманный подход требуется и в составлении хронологии собственной трудовой деятельности, профессиональных достижений.

^