Продавец-консультант косметических средств и парфюмерии
Опыт работы
продавец-консультант
С 2014 по 2016
ОАО "ЕДИНАЯ ЕВРОПА-СБ"в городе Уфа Иль Де Ботэ-2
организации:
продажи крупных французских косметических марок,а также марок,представленных только в этой сети,селективной парфюмерии.Качественное консультирование и правильный индивидуальных подбор программы ухода за кожей,привлечение и расширение личной базы клиентов.
обязанности и
достижения:
повышение квалификации и регулярные тренинги,внесение новых идей,дающих хорошие плоды развития и продвижение продаж в этой сети.стала тренером в своей смены,хорошо знакома с составами и происхождением марок,с которыми работала.
Образование
город Уфа.Уфимская Академия Искусств имени Загира Исмагилова
2005 год
актерское мастерство
актер театра и кино
диплом
Повышение квалификации, курсы
2016 год
Дополнительная информация
немецкий,базовый английский
владею на уровне пользователя
профессиональные
навыки:
хорошо адаптируюсь в коллективе,хорошая память,хорошо контактирую с людьми,стремлюсь постоянно расширять кругозор свой,пунктуальна,требовательна к себе.хорошо понимаю и разбираюсь в сфере парфюмерии и косметических средств,люблю свою дело.
Другие резюме
| 22.05.2013 |
Бригадир, мастер
зам.директора, ООО РСП Универсал, до 2013 мастер,прораб,зам.директора, ООО СМУ Резерв, до 2008 слесарь МЗР,наладчик СЧПУ(6р),шлифовщик, УАПО, до 1994 |
от 30 000 руб. |
| 29.03.2016 |
Дизайнер
Дизайнер, рекламное агентство Валентина, до 2015 дизайнер, Веб студия Сайтус, до 2012 |
от 20 000 руб. |
| 19.11.2013 |
Кредитный специалист
оператор, салон, до 2013 |
от 12 000 руб. |
Полезные статьи
Статистика говорит, что в последнее время россияне вновь устремились в эмиграцию, в СМИ часто возникают дискуссии о новой волне, уезжающей за рубеж. Тенденция началась в 2012 году и сейчас продолжается. Куда едут и какую работу планируют получить наши соотечественники за рубежом?
Управляющие крупных фирм обычно поручают набор персонала не отделу кадров, а подрядным организациям. Подписание контракта с рекрутинговой компанией обходится значительно дешевле содержания собственных специалистов. Кроме того, при заказе услуг на аутсорсинге, руководитель может быть уверен в подборе компетентного служащего, а сам процесс поиска кандидатур не займет много времени.
Чтобы найти работу, которая бы соответствовала вашим пожеланиям и требованиям, которая бы подходила именно вам, исходя из имеющихся знаний, умений, опыта, важно предпринимать правильные шаги, основанные на здравом смысле. Грамотный, обдуманный подход требуется и в составлении хронологии собственной трудовой деятельности, профессиональных достижений.
