Помощник бухгалтера
Опыт работы
кассир,помощник бухгалтера(по первичным документам)
С 2008 по 2012
ООО"Союз-Продукт"
организации:
продажа продуктов питания
обязанности и
достижения:
прием наличных,расчет с поставщиками,инкассирование денег,заполнение первичной документации
Образование
Региональный Финансово-Экономический Иниститут
2011 год
экономический
бухгалтерский учет
Повышение квалификации, курсы
2016 год
Дополнительная информация
владею на уровне пользователя
категории B
Похожие резюме
28.07.2013 |
Бухгалтер материального стола
бухгалтер матер.стола, СПК-Урал, до 2013 |
от 25 руб. |
26.02.2013 |
Бухгалтер/ помощник бухгалтера
бухгалтер, ООО ЧОО "Троя", до 2012 |
от 18 000 руб. |
09.07.2014 |
помощник бухгалтера
экономист, ООО ПТБ, до 2014 |
от 17 000 руб. |
16.07.2015 |
Бухгалтер
Бухгалтер, ООО "Научно-Техническая компания производства и снабжения", до 2015 |
от 25 000 руб. |
17.02.2015 |
Бухгалтер по начислению зарплаты
Бухгалтер по начислению зарплаты, ООО «ФЛ-П Коротенко», до 2015 |
от 20 000 руб. |
Другие резюме
11.02.2013 |
Слесарь по монтажу и эксплуатации газового оборудования
рабочий на геофизических работах 2 разряда, ЗАО "Полярекс", до 2013 |
от 20 000 руб. |
18.10.2013 |
Помощник бухгалтера, бухгалтер
Кладовщик, мастер смены, ОАО Фармстандарт УФАВИТА, до 2010 офис-менеджер, юрист, ООО "ФормМед-Башкортостан", до 2003 Директор производства, ЧП "Васильева", до 2005 |
от 15 000 руб. |
18.06.2014 |
Столяр - плотник
СТОЛЯР-ПЛОТНИК, ОАО ИСКОЖ, до 2014 |
от 20 000 руб. |
Полезные статьи

Статистика говорит, что в последнее время россияне вновь устремились в эмиграцию, в СМИ часто возникают дискуссии о новой волне, уезжающей за рубеж. Тенденция началась в 2012 году и сейчас продолжается. Куда едут и какую работу планируют получить наши соотечественники за рубежом?

Управляющие крупных фирм обычно поручают набор персонала не отделу кадров, а подрядным организациям. Подписание контракта с рекрутинговой компанией обходится значительно дешевле содержания собственных специалистов. Кроме того, при заказе услуг на аутсорсинге, руководитель может быть уверен в подборе компетентного служащего, а сам процесс поиска кандидатур не займет много времени.

Чтобы найти работу, которая бы соответствовала вашим пожеланиям и требованиям, которая бы подходила именно вам, исходя из имеющихся знаний, умений, опыта, важно предпринимать правильные шаги, основанные на здравом смысле. Грамотный, обдуманный подход требуется и в составлении хронологии собственной трудовой деятельности, профессиональных достижений.