Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Инженер-электроник

Добавлено: 20.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Салимьянова Эльвина
Телефон: +7 (347) 2-51-14-59
Зарплата:
от 20 000 руб.
Работодатель:
Технодинамика. УАПО
График работы:
полный рабочий день
Образование:
высшее

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
Высшее техническое образование
Опыт работы от 2-х лет
Опыт работы с системами ЧПУ и приводами металлорежущего оборудования Fanuc, Siemens

Обязанности

1. Диагностика и ремонт систем ЧПУ 2. Ремонт эл.приводов (асинхронных, постоянного тока) 3. Диагностика и ремонт эл.автоматики металлорежущего оборудования и автоматизированных линий 4. Участие в составлении заявок на комплектующие, запчасти, и расходные материалы 5. Обучение в сертифицированных центрах по необходимости предприятия

Условия

Крупное, стабильно работающее промышленное предприятие Официальное трудоустройство Достойная оплата труда (система оплаты: оклад + переменная часть) Социальный пакет Место работы в центре города

Похожие вакансии

10.03.2017Фрезеровщик50 000 – 60 000 руб.
БИЗНЕС РЕСУРС
Промышленность, производство
11.03.2017Фрезеровщик 5-6 разряда50 000 – 60 000 руб.
БИЗНЕС РЕСУРС
Промышленность, производство

Другие вакансии

12.03.2017Эксклюзивный торговый представитель по работе со строительными организациями30 000 – 50 000 руб.
Сатурн
Строительство, проектирование, недвижимость
07.03.2017Машинист буровой установки roc d65 (вахта)оплата договорная
Рудник Валунистый
Промышленность, производство
12.03.2017Мойщикдо 20 000 руб.
ГК qWell
Услуги, ремонт, сервисное обслуживание

Полезные статьи

фото
03.02.2017 18:43Куда едут россияне в поисках работы?

Статистика говорит, что в последнее время россияне вновь устремились в эмиграцию, в СМИ часто возникают дискуссии о новой волне, уезжающей за рубеж. Тенденция началась в 2012 году и сейчас продолжается. Куда едут и какую работу планируют получить наши соотечественники за рубежом?

фото
02.04.2014 16:27Подбор персонала через кадровые агентства

Управляющие крупных фирм обычно поручают набор персонала не отделу кадров, а подрядным организациям. Подписание контракта с рекрутинговой компанией обходится значительно дешевле содержания собственных специалистов. Кроме того, при заказе услуг на аутсорсинге, руководитель может быть уверен в подборе компетентного служащего, а сам процесс поиска кандидатур не займет много времени.

фото
04.03.2014 17:58Зачем нужно хорошее резюме

Чтобы найти работу, которая бы соответствовала вашим пожеланиям и требованиям, которая бы подходила именно вам, исходя из имеющихся знаний, умений, опыта, важно предпринимать правильные шаги, основанные на здравом смысле. Грамотный, обдуманный подход требуется и в составлении хронологии собственной трудовой деятельности, профессиональных достижений.

^